2025年10月23日，宁洱县特约教研员表彰及聘用大会暨全县第三季度教学工作调度会顺利召开。全县各学校书记、校长，教研员及特约教研员代表齐聚一堂，会议紧扣“教研队伍建设”与“课堂教学效率提升”两大核心主题，县人民政府总督学王美璎主持会议并作工作部署。

王美璎总督学在开场致辞中指出，金秋时节是教育教学深耕推进的关键节点，此次会议以“建强教研队伍、提优课堂效率”为核心抓手，旨在系统总结过往教研工作成效，吸纳教研新生力量，为全县教育教学高质量发展锚定方向、凝聚合力。

会议按七项议程有序推进，各环节均紧密围绕核心主题展开。首先，县教育研究中心副主任陈兆东解读特约教研员工作职责，明确优秀特约教研员评选标准，同时回顾上一届特约教研员工作成效，从“队伍规范化建设”层面为后续教研工作划定标准、提供实践经验；随后，中心副书记袁中华宣读2022-2025学年优秀特约教研员表彰决定，38名同志获此殊荣，与会领导为获奖代表颁发荣誉证书，以榜样引领激发教研队伍干事活力；紧接着，中心副主任陈天云宣读2025-2028学年新聘用特约教研员名单，94名新聘人员接过聘书，这份沉甸甸的聘书承载着使命与期待，为宁洱教研队伍注入新鲜血液，进一步夯实“队伍建设”根基。

经验分享环节亮点纷呈。优秀特约教研员代表刀国红结合一线教学与教研实践，分享了以精准教研助力课堂效率提升的实操心得与实践感悟，提供了可复制、可推广的宝贵经验；新聘用特约教研员代表周兰花作表态发言，她表示将以提升课堂教学实效为核心目标，主动投身教研实践、积极贡献智慧力量，言语间彰显了新生力量践行“双主题”的坚定决心与热忱担当。

在“课堂教学效率提升”专题部署阶段，县教育研究中心主任胡啟发直面全县课堂教学改革中的重点难点问题，从教学方法优化、课堂管理升级、薄弱学科攻坚等方面，对下一阶段教学工作作出具体安排。他强调，校领导要切实履行主体责任，校长需亲自部署推动课堂教学改革，紧盯薄弱学科建设短板，靶向发力提升课堂教学效率，要求各学校精准落实各项部署、全力推动教学提质。最后，王美璎总督学对近期教育教学相关工作进行统筹调度，在总结讲话中再次紧扣会议主题强调，全体参会人员要锚定“教研队伍强能力、课堂效率提质量”的核心目标，抓实校本教研、深化课堂改革、推进“双创”工作，将会议部署转化为提升教育教学水平的实际成效，多措并举推动宁洱县教育教学工作再上新台阶。

本次会议圆满完成各项既定议程，进一步凝聚了“教研赋能教学、教研引领发展”的共识，既为教研队伍建设注入新动能，也为课堂教学效率提升明确新路径，切实推动宁洱教育向高质量发展稳步迈进。